sexta-feira, 29 de março de 2013

Contra-cheque de servidor da PMC comprova: Discriminação é ainda maior!


Até então acreditávamos que a discriminação por parte da PMC com os seus "servidores" era só com relação aos seus "professores". Mas isso até recebermos uma denúncia por parte de um servidor anônimo que nos trouxe uma prova cabal desse absurdo que vocês estão vendo acima, pasmem: Servidor lotado na Sesau recebe o tão sonhado "Aux. Transporte". 
Não sabemos informar quantos servidores "recebem" tal "benefício", mas fato é que mais uma vez fica evidenciado o total desrespeito da prefeitura de Camaçari com os seus servidores. As perguntas que não querem calar são:

Porque "alguns escolhidos" receberem o benefício e outros não? 
Será que os selecionados são mais capacitados que os outros? 
Quantos escolhidos recebem tal benefício?

Com a palavra a PMC e o Sindsec!
Não podemos cometer com o transporte o mesmo erro que cometemos com a alimentação, quando aceitamos receber menos que o valor pago aos professores. Foi uma conquista sim, mas tal precipitação se deu devido às circunstâncias daquela época e não podemos aceitar mais essa "discriminação".
Quando a administração municipal divulga em seu site que "promete a equiparação dos valores pagos aos professores durante a gestão", ela está admitindo que comete um equívoco e que irá "compensar" no futuro (4 anos). Dessa forma, se aceitarmos receber no Aux. Transporte um valor inferior ao pago aos professores, é reconhecer a nossa "PEQUENEZ". Não podemos e não vamos aceitar mais esse absurdo, chega de tanto desrespeito, chega de tanta discriminação, chega de tanta humilhação.
Avante servidores! Só aceitamos o transporte com os valores corretos e justos! Caso contrário vamos mostrar a nossa força, contra tudo e contra todos! 


20 comentários:

  1. Pessoal, vcs precisam de mais o que???Não temam nada!!!PRECISAMOS DO VALOR REAL DO TRANSPORTE ALÉM DO REAJUSTE DE 8%!!!JUANNA

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  2. Nós da SEDUC ACEITAREMOS O REAJUSTE DE 8%, SE VIER, E ESSE TRANSPORTE, JÁ É UMA GRANDE AJUDA, MAIS DA METADE PRA COMEÇAR. COM A PROMESSA DECLARADA DE EQUIPARAÇÃO. O QUE VALE É O QUE VC RECEBE NO FINAL DO MÊS E O MEU VAI AUMENTAR E MUITO KKKK

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    1. Parabéns!!! Você vai ficar rico (a)! Mas não conte com a equiparação, pois "promessa declarada" da prefeitura de Camaçari não vale de nada. Lembra do acordo do ano passado no qual ficou definido que receberiamos transporte a partir de janeiro desse ano? Mas não esquente com isso não, vá curtir sua riqueza!!!!

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    2. Eu sou da SEDUC e não aceito essa esmola, e nem por isso posso afirmar que nos da SEDUC não aceitamos essa esmola, minha opinião individual não representa o coletivo da seduc assim como a sua opinião, no minimo voce demonstra ser despreparado.

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  3. bem, isto e o que nos receberemos pelo auxilio transporte? e o auxilio alimentação? quanto será disponibilizado a nós? o sindicato deveria colocar de fato pra gente entender. ate agora a maioria so entende 7,5% ......
    seria a partir de que mes esse beneficio?

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    1. O que estamos reinvindicando alem do reajuste salarial e auxilio alimentação de R$ 12,00 para todos os servidores retroativo a janeiro de 2013, é o auxilio transporte para todos os servidores, sendo que os servidores residentes fora de camacari receberar mensalmente R$ 215,00 (R$ 4,88 * 22 * 2) e para os servidores residentes em Camaçari R$ 100,00 (R$ 2,27 * 22 * 2).

      Considero que a proposta correta para pagar o auxilio transporte a todos os seridores seria os valores mensais de; R$ 215,00 para os residentes em salvador, R$ 190,00 para residentes em Lauro de Freitas, R$ 110,00 para os residentes em Simoes Filho, para os residentes em Camacari e que realmente necessite de transporte valores que cubram as despesas para os 22 dias para ida e volta no trajeto (Casa - Trabalho - Casa), aplicando-se a mesma regra para os residentes em outros municipios da região, limitando-se ao valor maximo de R$ 264,00 mensais.

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  4. Culpa do vendido do Silval!

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    1. É triste dizer, mas é verdade... Por isso temos que ir todos para a assembléia amanhã!!!!

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  5. O problema tb é que os servidores não tem coragem ou interesse em participar das assembleias e/ou paralisações, enfraquecendo o movimento, querendo muitas vezes colher só a benesses. Vamos acordar e realmente nos movimentar.

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  6. Esse contra-cheque foi do inicio da gestão de Caetano. Segundo informação dos servidores desse ano, quando ainda recebiam o auxilio, ele tirou alegando que precisava arrumar a casa.

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  7. DR,Levy mim elpique isto:O bafafá, em dois atos, está solto envolvendo os servidores públicos de Camaçari. Nesta ‘epopéia’ o enredo sindical ganha maior destaque. A categoria se reunirá nesta terça-feira, no pátio da Prefeitura Municipal de Camaçari para uma Assembléia Geral para tratar da proposta de aumento salarial, e possível greve. Mas há quem diga, pelos rumores de briga e confusão interna no sindicato por conta das eleições para nova diretoria, que a pauta pode ser mesmo ‘eletoreira’. De certo é que a administração do prefeito Ademar Delgado, segundo informações apuradas pelo CFF, deve distriubuir um material panfletário ‘alertando’ o servidor para as vantagens da proposta, e as ‘consequências’ que uma paralisação ‘poderia trazer para a sociedade’.

    O primeiro ato desta celeuma foi protagonizado nos últimos dias, quando a polícia teve que intervir em uma reunião da categoria que resultou em ‘dedo torcido’ e ‘corte no braço’. Mas, é bem provável que o estrago maior seja o suposto rachão que tem deixado dirigentes em franco confronto interno, enquanto “sacrifica o servidor”. Onde, por um lado, setores do PCdoB - mais fortalecidos pelo aparelhamento da Central dos Trabalhadores do Brasil (CTB); do outro, o PT, que sempre tentou mas não conseguiu jamais dirigir o sindicato e, no centro, a direita, comandando a atual diretoria, que tenta a reeleição. A briga, inclusive, que aponta a disputa interna, teria sido registrada na 18ª Delegacia, do município, onde o CFF tentou acesso ao ‘Boletim de Ocorrência’ (B.O.), mas sem lograr êxito.

    A pergunta que fica no ar, conforme se comenta, é o sentido da motivação para uma paralisação dos servidores, uma vez que a ‘cabeça’ do movimento está envolta em tal certame: confusão, briga interna e disputa de poder. Qual pauta prevaleceria neste contexto: a clareza das reivindicações legais dos servidores ou os interesses de quem disputa o comando sindical? O certo é que a Assembléia desta terça deverá reservar outros capítulos, quem sabe, mais quentes desta história.

    O Camaçari Fatos e Fotos apurou que a Prefeitura vai confirmar sua oferta de 7,5% de aumento salarial, sendo que, desse percentual, 5,65% seria referente às perdas do período de janeiro a dezembro de 2012, mais 1,5% de aumento real - já os bancários, na últimas paralisação, tiveram apenas 1,5%, e a nível nacional, que é outra coisa. O que apontaria os resultado no município ‘bem mais favoráveis’ para o servidor.

    Além disso, a gestão municipal dará R$ 4 diários para transportes do servidor que reside em Camaçari e R$ 5 para quem mora fora do município + Auxílio Alimentação reajustado pelo IPCA e “manter aberto o diálogo com os servidores em suas mais diversas expectativas”.

    Agora é esperar para ver se o resultado da reunião resultará em algo propositivo, para a categoria e população, ou se a sociedade será penalizada, tendo setores estratégicos, como saúde, desenvolvimento social, limpeza pública, entre outros, parados por ‘politicagem sindical’.

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    1. Vamos tentar adivinhar de quem é esse comentário? Bom, o nome da pessoa começa com "wil" e termina com "ker". Outra dica: ele é um instrumento do governo, pois ganhou cargo comissionado de surpervisor... "o PT, que sempre tentou mas não conseguiu jamais dirigir o sindicato"? Como assim? Tanto Sival, como Wilker estão lá justamente para defender os interesses da prefeitura, em detrimento dos servidores. Basta ver as tentativas dos dois de fazer a categoria aceitar as propostas injustas do governo, a fim de evitar a deflagração da greve. E olha que isso não vem de agora, quem acompanhou a greve no ano passado também sabe.

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    2. Não há tempo para ficarmos com intriga e desvirtuar a campanha salarial chamando de "Campanha sindical". O senhor Silval e o governo deveriam parar de tentar mudar o foco do movimento.
      Ao invés disso devemos concentrar os nossos esforços nos obstáculos. O Sindicato tem que aproveitar a "abertura" da PMC e colocar em questão os entraves da proposta. Acredito que resolvendo o valor para quem mora em SSa( Tem que ser no mínimo o valor do Lapa 4,35 *2= R$ 8,70) e o mês de pagamento( Abril ou no maio no máximo) teremos uma evolução considerável. Isso para não acabar ficando só com o reajuste.

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    3. Discordo de você Anônimo 3 de abril de 2013 11:20. O que Anônimo 3 de abril de 2013 05:09 escreveu é válido e precisa ser dito, até porque na última assembléia que ocorreu no dia 02/04, o citado servidor com cargo comissionado tentou reduzir todos os números dos ítens que estavam na pauta de reivindicação. Ele só não conseguiu porque os servidores reclamaram e votaram contra. E não esqueça que a próxima eleição só ocorre em março, ou seja, o início da campanha salarial do próximo ano será conduzida por Sival... Temos que focar na campanha salarial sim, mas com os olhos abertos. Bem abertos.

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    4. Anônimo de 1º de abril de 2013 20:17, como anônimo seu comentário deveria permanecer no anonimato, mas tendo em vista que os servidores merecem ser respeitados e esclarecidos, então por ele vou comentar sua postagem.

      Inicialmente declaro que esta postagem minha rejeita suas insinuações, e mais uma vez esta ofensa dos governantes de Camaçari ao nos apresentar esta proposta absurda, pois nem de indecente posso classificá-la já que ela não vale um milhão de dólares.

      Se você fizesse uma analise mais profunda do contexto das negociações salariais de 2012 e 2013, chegaria a conclusão que ambas estão contaminadas com interferências dos projetos políticos partidários de poder dos partidos políticos em evidencia no cenário nacional e local, e levando-se isso em conta é indissociável que os referidos partidos políticos buscam apropriar-se da entidades de representação social que possa alinhar-se aos projetos políticos de seus partidos visando angariar mais militantes e votos nas eleições passadas e próximas de 2014, assim foi com o partido dos trabalhadores via CUT em anos passados, observe como nossa campanha salarial de 2012 foi conduzida e encerrada a toque de caixa, que o presidente do SINDSEC candidatou-se nas ultimas eleições apresentando-se como candidato do sindicato tentando tirar proveito em pro de sua candidatura, ainda que seu partido fizesse parte da base de aliança do candidato que se elegeu em Camaçari todos sabem que ele também estava atuando com o candidato da oposição derrota por uma pequena margem de votos, então é natural que estes mesmo partidos políticos e outros que estão tentando se projetar no cenário político visando se fortalecer, visem colocar representantes seu na disputa pelo SINDSEC que terá eleições no primeiro semestre de 2014. Portanto só um analfabeto político para não perceber este cenário de disputas político partidária pelo poder.

      Conhecedor que sou dessas articulações, e preocupado com suas interferências em nossa campanha salarial de 2013, tento disponibilizar informações úteis e necessárias aos servidores para fazerem suas escolhas conscientes diante dessas naturais interferências, mas é impossível evitar tais circunstancias, por isso considero suas insinuações maldosas, já que tenta passar a impressão de que as ocorrências em nossa campanha são única e exclusivamente devido as disputas político partidário voltado para as eleições sindicais em 2014, lembro-lhe que nossas reivindicações são as mesmas desde a campanha salarial de 2011 quando participei pela primeira vez, portanto teria sido por falta de sensibilidade e inabilidade política do governo petista de não reconhecer naquela época que chegamos a este momento com essas pendências, e que se arrastam desde o inicio do governo Caetano quando retirou um beneficio que servidores já tinha e continuou a conceder apenas para os seus correligionários e colaboradores, e agora você defensor que é deste governo tenta distorcer a realidade para descredencia as justas reivindicações dos servidores? E você não tem a coragem de identificar-se, porque? Seu nome esta vinculado a interesses nesta administração?

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    5. Continuação de Anônimo de 1º de abril de 2013 20:17.

      Quanto a sua referencia a cabeças do movimento dos servidores no qual me incluo e você reconhece-me como tal ao citar-me em sua postagem, tenho atuado visando unicamente a concretização de nossas reivindicações desde a campanha de 2011 que são a mesmas, mas também faço parte de parcela considerável dos servidores descontentes com a gestão do Srº Silva Cerqueira a frente do SINDSEC e particularmente considero a atuação dele prejudicial a luta de todos nos servidores desde a campanha de 2011, eu não sou nem nunca fui filiado a partido político e não ambiciono ocupar cargo na próxima diretoria do SINDSEC, mas com certeza estou trabalhando para que os servidores filiem-se e assumam de fato os rumos dos SINDSEC como deve ser, neste contexto não fará grande diferença quem serão os próximos diretores, não tenha duvidas que solicitarei ajuda e apoio a qualquer agremiação político partidária ou sindical que disponha-se a nos ajudar a lutar contra os absurdos perpetuados por esse grupo que esta no poder aqui em Camaçari, da mesma forma que utilizamos o PT e a CUT em nossas lutas contra quem estava no poder em anos passados e isso não significou minha cooptação a essas agremiações pela ajuda que prestou aos trabalhadores e não será diferente agora.

      No que diz respeito a proposta que a PMC faz aos servidores e você defende, já foi rejeitada em varias assembléias em que seu grupo ajudado pelo atual presidente do SINDSEC insistentemente vem tentando aprovar através de manobras, não somos seres inferiores aos professores da rede municipal de educação de Camaçari que já recebem esses mesmos beneficio e que este governo nos nega e oferece-nos uma parcela equivalente a dois terços para o auxilio alimentação e para o auxilio transporte oferece-nos menos da metade. Ao exemplificar o reajuste da categoria dos bancários você demonstra infantilidade de argumentação, não vou efetuar uma pesquisa sobre o real reajuste dos bancários, mas vou informar-lhe já que demonstra não saber, a categoria dos bancários tem jornada de trabalho de 30 horas semanais, auxilio transporte e alimentação, alem de plano de saúde e odontológicos bancados pelo patronato, auxilio creche e escola entre outros benefícios como planos de previdência privada complementar, bem como participação nos lucros conforme previsto na constituição, e são celetistas então são realidades completamente diferentes, se fossemos pegar a realidade de estatutários como os servidores públicos federais então perderíamos de balaiada nesta comparação frentes aos benefícios e níveis de remuneração muito superiores aos nossos.

      A greve é um direito previsto na constituição federal de 1988 como um instrumento de pressão para forçar o patronato a atender as reivindicações dos trabalhadores quando as negociações não chegam a bons termos, e neste caso os termos são péssimos para nos servidores, alem de sabermos através dos relatórios fiscais da Prefeitura Municipal de Camaçari que existe muita gordura sobrando e que parte dessa pode ser utilizadas para pagar nossas justas reivindicações, quantos aos supostos prejuízos a sociedade, eles também já foram previstos durante os debates da reforma constitucional em que o partido dos trabalhadores na época partido de oposição ajudou intensamente os trabalhadores a inserirem o direito de greve na constituição, mas para você que esta habituado a apenas preocupar-se em obter benefícios pessoais por meio da barganha, deve ser muito difícil aceitar que os trabalhadores usem seu direito constitucional para conseguir ser respeitado sem submeter-se a processos de barganha pessoal.

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  8. DESRESPEITO, A PMC ESTÁ FAZENDO CRESCER O ÓDIO DENTRO DE CADA SERVIDOR...VAI TER TROCO.TUDO VAI SER PAGO.JUANNA.

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  9. TUDO CONVERSA FIADA, QAUNDO O GOVERNO CONVOCAR OS SERVIDORES INTERESSADOS EM OCUPAREM CARGOS COMISSIONADOS, TODOS IRÃO CORRENDO PARA OS BRAÇOS DO GOVERNO E A SOCIEDADE QUE SE DANE, POIS O QUE INTERESSA É O MEU PRIMEIRO, A SOLIDARIEDADE VAI PARA ????????????????????????????????????????? ISTO É A PURA VERDADE E JA ESTA OCORRENDO COM LIDERANÇAS NA CAMPANHA DE 2011.

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  10. Postado no site do SINDSEC:

    O ASSISTENTE ADMINISTRATIVO

    Para o profissional ASSISTENTE ADMINISTRATIVO, que reside em SALVADOR, caberão as seguintes conquistas, já pactuadas na mesa de negociação com o Governo do Município de Camaçari:

    Campanha Salarial de Vantagens de 2013:

    1 – Vencimento > JAN/2012 R$ 744,93
    Aumento de 7,5% (5,65%(IPCA) + 1,85%)= R$ 55,86
    Total> vencimento JAN/2013 R$ 800,79

    2 – Auxilio alimentação referente 2012 R$176,00
    Base de cálculo atual: R$8,00 / dia x 22 dias trabalhados.

    Auxilio Alimentação para 2013 R$186,12
    Obs.: Base de cálculo conquistada: R$8,46 / dia x 22 dias trabalhados.

    3 – Auxílio transporte a partir 2013 R$110,00
    Obs.: Base de cálculo conquistada: R$5,00 / dia x 22 dias trabalhados.


    Comparativo global dos itens da campanha salarial 2012 / 2013
    Soma Salarial 2012 (Bruto): R$920,93
    Soma Salarial 2013 (Bruto): R$1096,91
    Obs.: 19,1% de reajuste = R$175,98

    http://sindsec.org/pdf/esclarecimento.pdf

    Acho muito interessante o sindicato utilizar os dados do assistente administrativo que reside em salvador para mostrar que o reajuste na remuneração será o equivalente a 19,1%. E digo por quê:

    01 – Os assistentes administrativos que residem em Camaçari receberão auxílio transporte menor, logo se fosse utilizado o valor oferecido pela prefeitura para eles a porcentagem seria menor e não seria passada a impressão de grande vantagem que o sindicato quer que os servidores tenham.

    02 – Apesar do auxílio alimentação ser dado apenas para os que fazem 40 horas semanais de trabalho, ainda assim o sindicato utilizou esses dados para inflar a porcentagem que representa a diferença entre o rendimento bruto de 2012 e 2013 dos servidores auxiliares administrativos que fazem 30 horas!!!!!

    03 – Para chegar na porcentagem apresentada foram contado 22 dias úteis de trabalho, sendo que na verdade a prefeitura desconta os auxílios dos dias de feriados ou pontos facultativos.

    04 – Reparem que a proposta do auxílio transporte do governo vem sendo mostrada pelo sindicato como grande vantagem, mesmo sendo um valor inferior ao que é pago aos professores.

    05 – Reparem também que o “maravilhoso” auxílio alimentação proposto pelo governo é de R$8,45 (ou R$8,60 segundo o que foi postado no site da prefeitura), sendo que os professores recebem R$12,68. Isso mesmo: DOZE REAIS E SESSENTA E OITO CENTAVOS!!!!!!!

    06 – O reajuste que foi oferecido na mesa de negociação é de 7,5%, já os professores tiveram 8% mesmo tendo o próprio prefeito dito que TODOS OS SERVIDORES TERIAM DE FORMA JUSTA REAJUSTE IGUAL INDEPENDENTE DE CARGO. Foi alegado na mesa de negociação que 7,5% de reajsute é o máximo que a prefeitura pode oferecer aos servidores e dias depois os servidores efetivos e comissionados da Câmara Municipal tiveram 8% de reajuste.

    NÃO ACEITEM ESSA PROPOSTA VERGONHOSA DO GOVERNO!!!! VAMOS LUTAR PELO QUE É JUSTO! SE TODOS OS ANOS NOS VALERMOS DA DESCULPA DE QUE TEMOS QUE GARANTIR O POUCO PARA DEPOIS LUTARMOS PELO MELHOR, NUNCA TEREMOS NADA ALÉM DE MIGALHAS!!!

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  11. Infelizmente o nosso sindicato é administrado por uma pessoa de caracter muitissimo duvidoso, uma prova disso foi os capangas contratados pelo mesmo, com o nosso dinheiro é claro, segundo o mesmo para defende-lo, agora eu pergundo a vcs servidores, sinval precisa se defender de quem? De nos servidores? Entao somos nos servidores q somos bandidos? No meio dos capangas do senhor sinval tinha atÉ ex presidiario, entÃo por ai vcs ja podem perceber q e o Bandido nesta historia! Fora Sinval

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